Nascita, sviluppo, differenziazione ed evoluzione nei contesti internazionali e nella realtà italiana della psicologia del career counseling; principi teorici di riferimento per gli interventi; le narrative career theories per il XXI secolo; il narrative career counseling; il bilancio di competenze; metodi di career counseling nel XXI secolo; efficacia degli interventi di career counseling; accountability.
Maree, K. (2011). Dar forma alle storie. Guida al counseling narrativo (Versione italiana a cura di A. Di Fabio e Jacopo Tarantino) Firenze: Giunti O.S.
Di Fabio, A. (2009). Manuale di Psicologia dell'orientamento e career counseling nel XXI secolo. Firenze: Giunti OS.
Di Fabio, A. (2003). Counseling e relazione d’aiuto. Linee guida e strumenti per l’autoverifica. Firenze: Giunti.
TESTO FACOLTATIVO:
Di Fabio, A. (2002). Bilancio di competenze e orientamento formativo. Il contributo psicologico. ITER Organizzazioni Speciali, Firenze: Giunti.
Obiettivi Formativi
Conoscenza e capacità di comprensione (knowledge and understanding)
Il programma di “Psicologia del career counseling: teorie e metodi” si propone di offrire allo studente un’introduzione ai paradigmi di riferimento e alle principali ricerche nell’ambito della psicologia del career counseling con particolare riferimento allo storied approach per il XXI secolo per fornire conoscenze e competenze di base e di riferimento per l’intervento in tale ambito.
Gli argomenti trattati saranno: nascita, sviluppo, differenziazione ed evoluzione nei contesti internazionali e nella realtà italiana della psicologia del career counseling; principi teorici di riferimento per gli interventi; le narrative career theories per il XXI secolo; il narrative career counseling; il bilancio di competenze metodi di career counseling nel XXI secolo; efficacia degli interventi di career counseling; accountability. Tali argomenti saranno trattati con particolare attenzione ai riferimenti teorici per gli interventi di career counseling.
Conoscenza e capacità di comprensione applicate (applying knowledge and understanding)
Il corso fornirà agli studenti le indicazioni necessarie per ricercare fonti e materiali attuali con cui confrontarsi in riferimento alla più recente letteratura internazionale.
Tali conoscenze e capacità di comprensione verranno esercitate attraverso l’apprendimento di differenti strumenti e metodi di ricerca delle fonti.
Autonomia di giudizio (making judgements)
Particolare enfasi sarà data all’individuazione dei punti di forza e delle aree di criticità delle teorie attuali in ambito di career counseling in relazione ai differenti contesti di applicazione sulla base dei risultati delle ricerche della disciplina.
Tale autonomia sarà favorita anche prendendo in considerazione alcuni tra i più recenti contributi della ricerca in ambito di career counseling.
Abilità comunicative (communication skills)
Il corso fornirà agli studenti le conoscenze e gli stimoli necessari per presentare, discutere e applicare teorie, modelli, interventi e strumenti in ambito di career counseling. Fornirà inoltre l’occasione agli studenti per mettersi alla prova su tali argomenti in contesti di simulazione appositamente predisposti.
Capacità di apprendere (learning skills)
I temi e le modalità utilizzate nel corso di “Psicologia del career counseling: teorie e metodi” sono fondamentali per acquisire la capacità di autoapprendimento e di autoaggiornamento in relazione alla disciplina, sperimentando anche aspetti di complessità insiti nelle interazioni comunicative legate agli interventi e alle diverse modalità di interazione in riferimento ai target.
Prerequisiti
Nessuno
Metodi Didattici
Conoscenza e capacità di comprensione (knowledge and understanding)
- Lezioni frontali; lettura di articoli di ricerca suggeriti; ricerca autonoma attraverso le fonti.
Conoscenza e capacità di comprensione applicate (applying knowledge and understanding)
- Esercitazioni individuali, esercitazioni in gruppo, lavori di gruppo su tematiche specifiche e su differenti strumenti e metodi di intervento.
Autonomia di giudizio (making judgments)
- Ricerca bibliografica autonoma, reperimento di articoli internazionali di ricerca in ambito di career counseling, valutazione comparata di materiali con relativa argomentazione.
Abilità comunicative (communication skills)
- Preparazione di lavori in gruppo da presentare in situazioni comunicative differenziate.
Capacità di apprendere (learning skills)
- Facilitazione dell’autonomia nella ricerca e nelle scelte dei materiali, nella strutturazione di domande di apprendimento e nel problem solving relativo alla ricerca di risposte adeguate.
Altre Informazioni
Nessuna
Modalità di verifica apprendimento
Conoscenza e capacità di comprensione (knowledge and understanding)
- Preaccertamento scritto composto di domande a scelta multipla e di domande aperte; esame orale.
Conoscenza e capacità di comprensione applicate (applying knowledge and understanding)
- Prove intermedie in cui gli studenti presenteranno sia individualmente sia in gruppo l’analisi delle esercitazioni svolte sui differenti strumenti e metodi nell’ambito del career counseling.
- Preaccertamento scritto ed esame orale.
Autonomia di giudizio (making judgments)
- Scelta, interpretazione, argomentazione e valutazione di articoli di ricerca relativi al career counseling.
- Presentazione di questioni legate agli interventi di career counseling nelle quali si chiede agli studenti di motivare la propria risposta in base ai risultati di ricerca, tramite domande a risposta aperta e domande orali.
Abilità comunicative (communication skills)
- Presentazione dei lavori individuali e dei lavori di gruppo. Contesti di simulazione. Esame orale.
Capacità di apprendere (learning skills)
Valutazione dei materiali frutto di ricerca autonoma e dei risultati dello studio relativo. Valutazione dell’apprendimento realizzato in relazione ai materiali di studio proposto. Prove intermedie, preaccertamento scritto ed esame orale.
Programma del corso
Nascita, sviluppo, differenziazione ed evoluzione nei contesti internazionali e nella realtà italiana della psicologia del career counseling; principi teorici di riferimento per gli interventi; le narrative career theories per il XXI secolo; il narrative career counseling; il bilancio di competenze; metodi di career counseling nel XXI secolo; efficacia degli interventi di career counseling; accountability.